Chránit člověka

Bezpečnost a ochrana našich zaměstnanců jsou základem našeho jednání. Zajišťujeme dodržování zákonných předpisů a požadavků společnosti PILZ. Bezpečné zacházení s riziky je předpokladem pro prevenci všech nemocí a úrazů souvisejících s prací. V úzké spolupráci s ostatními odbornými odděleními, vedoucími pracovníky a zaměstnanci pomáhají naši odborníci z QM-H&S při vypracovávání opatření k prevenci nehod a ke snižování technických rizik, jakož i ohrožení životního prostředí a zdraví.

Společně se chceme postarat o to, aby pracoviště byla zdravá a byla zajištěna jejich bezpečnost. Toho chceme dosáhnout prostřednictvím následujících zásad, resp. cílů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci:

• Systematicky identifikovat možná rizika pro zaměstnance a vyvodit a realizovat opatření k jejich odstranění či snížení
• Při provádění opatření postupovat podle principu STOP
• Pravidelné instruktáže a školení pro zaměstnance v rámci jejich konkrétních pracovních činností
• Shromažďování klíčových ukazatelů a statistik nehod s cílem neustálého zlepšování
• Dodržování všech zákonných požadavků i předpisů úrazových pojišťoven, zejména předpisu DGUV č. 1 „Zásady prevence“
• Zapojení našich zaměstnanců prostřednictvím systému pro sběr nápadů, školení a prohlídek
• Zajištění systému řízení zdraví na pracovišti prostřednictvím cílených a pravidelných akcí zaměřených na zdraví
• Zajištění ergonomických pracovních podmínek
• Povinnost konzultovat a zapojovat zaměstnance a, jsou-li k dispozici, jejich zástupce, např. při hlášeních na linku HSE DE SMB nebo v rámci výborů podnikové rady pro posouzení rizik a bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Podniková rada bude v souladu s pokyny včas a podrobně informována.

Naši zaměstnanci jsou naši vyslanci bezpečnosti – a udržitelnosti. Angažovanost a kreativita každého jednotlivce nám umožňuje postarat se o to, aby náš dnešní svět byl místem pro život.

Pokud jde o spolupráci, sází Pilz na dlouholeté vztahy. Doklad: dlouhodobá příslušnost k firmě. Naše firemní hodnoty vycházející z křesťanských kořenů, úcta a respekt k ostatním kulturám a světovým náboženstvím podporují sounáležitost.

U společnosti Pilz jako poskytovatele bezpečné automatizace má ochrana bezpečnosti práce maximální prioritu: Pilz splňuje požadavky systému řízení ochrany bezpečnosti práce podle ISO 45001 a nabízí svým zaměstnancům provozní řízení ochrany zdraví.

• Certifikát – systém řízení bezpečnosti práce a ochrany zdraví

Jako „vyslanec bezpečnosti“ usiluje Pilz po dlouhá desetiletí o nastavování standardů v oblasti strojní bezpečnosti. Více než 30 expertů společnosti Pilz působí v téměř 80 normalizačních grémiích a aktivně se podílí na vzniku kolem 100 produktových a apikačních norem.

Naše vědomosti sdílíme: Již od 70. let nabízíme zákazníkům rozsáhlý program školení. Založili jsme Pilz Academy. Školiteli jsou inženýři nebo technici s dlouholetými zkušenostmi z oblasti bezpečné automatizační techniky.

Naše nabídka školení

V našem hlavním sídle v Ostfildern provádíme již déle než 40 let odbornou přípravu na zaměstnání a pokrýváme tím současně velkou část vlastní potřeby odborníků – to nám umožňuje udržitelný růst. Kromě 20 míst pro učně nabízí firma stejný počet míst pro účastníky duálního studia. Nabízíme mladým lidem vstup do profesního života v inovativním podniku a možnost získat kvalifikaci pro povolání budoucnosti. 

Jakmile se k nám noví členové našeho týmu připojí, je pro nás důležité jejich průběžné další vzdělávání. Programy Pilz Academy jsou tedy určeny nejen pro zákazníky, ale i pro naše vlastní zaměstnance, kteří si zde pravidelně rozšiřují okruh potřebných vědomostí.

Kariéra u společnosti Pilz

Pilz svou společenskou odpovědnost přenáší i mimo vlastní podnik. Odmítáme rasismus a jakoukoli formu diskriminace, podporujeme rovnost pohlaví i integraci osob se zdravotním postižením. Dodržujeme rovnost možností při přijímání a v zaměstnání a zavazujeme se k průběžnému a cílenému zlepšování ochrany bezpečnosti práce a zdraví. Odmítáme jakoukoli formu nucené a dětské práce a dbáme na dodržování všeobecných lidských práv.